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Gabrielle Union dépose une plainte pour discrimination contre NBC, «America’s Got Talent»

Gabrielle Union a déposé une plainte jeudi 4 juin auprès de l’État de Californie contre NBC et les producteurs d’America’s Got Talent, la dernière décision dans une lutte contre ses allégations selon lesquelles elle aurait été licenciée pour s’être opposée à un environnement de tournage tolérant le racisme. La plainte déposée auprès du ministère de l’Emploi et du Logement équitables indique que l’Union a été harcelée et victime de discrimination en raison de sa race, et a subi des représailles pour avoir signalé ces problèmes.

Le document énumère les problèmes signalés précédemment par Union, qui est noire, avec l’acceptation par l’émission de blagues racistes et de remarques de juges, et cite les critiques qu’elle a reçues à propos de ses cheveux pendant les enregistrements. « Union, une femme noire, a été distinguée en raison de son apparence physique et discriminée par NBC en raison du fait que ses cheveux ne correspondaient pas à l’image blanche que NBC a apparemment cherché à transmettre au public de l’AGT », indique la plainte. , ajoutant qu’un directeur de réseau et un producteur de spectacle « ont informé le directeur d’Union que ses cheveux étaient » trop sauvages « et qu’ils devaient être » atténués « .»

La plainte contient également de nouvelles allégations selon lesquelles le président de NBC Entertainment, Paul Telegdy, aurait appelé les agents d’Union pour émettre des menaces non spécifiées, partagé des informations confidentielles sur la controverse avec des célébrités que l’émission cherchait à embaucher et cherché à saper une enquête sur les problèmes d’Union. « L’allégation selon laquelle toute personne impliquée dans ce processus a menacé Mme Union est catégoriquement fausse », a déclaré la société mère du réseau, NBCUniversal, dans un communiqué. «Nous avons pris au sérieux les préoccupations de Mme Union et avons engagé un enquêteur extérieur qui a découvert une culture globale de la diversité dans l’émission.»

Cette enquête externe commandée par le réseau et les producteurs, dont les résultats ont été annoncés la semaine dernière, a révélé que les allégations d’Union n’étaient pas fondées et n’avaient aucune incidence sur la décision de la démettre de ses fonctions de juge. L’examen a reconnu des «domaines dans lesquels les processus de notification pourraient être améliorés», sans précision. Union, connue pour ses rôles dans les films Bring It On et Bad Boys II, est apparue dans la vitrine des talents pendant une saison, jusqu’à ce qu’elle et son collègue juge de première année Julianne Hough ne soient pas invités à revenir. L’avocat de l’Union, Bryan Freedman, a déclaré que «l’intimidation raciale» qu’elle avait reçue contrastait avec les récentes déclarations du réseau au sujet de son indignation face au racisme et de son soutien à Black Lives Matter.

« Lorsque Gabrielle Union a informé NBC d’un comportement raciste offensant lors de l’enregistrement d’America’s Got Talent, NBC ne s’est pas » tenue « avec elle dans » l’indignation face aux actes de racisme «  », a déclaré Freedman dans un communiqué. « Au lieu de cela, NBC ne s’est pas assez soucié d’enquêter rapidement sur les plaintes de Mme Union ou même de demander aux RH de s’impliquer. Au contraire, NBC s’est opposée à elle et a dirigé son «indignation» contre Mme Union pour avoir dénoncé la conduite raciste offensante qu’elle a connue. » La déclaration de NBCUniversal indique que la société « reste déterminée à créer un environnement de travail inclusif et favorable où les gens de tous horizons sont traités avec respect. »