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Pourquoi devriez-vous adopter votre personnalité compétitive

3 septembre 20205 min de lecture

Les opinions exprimées par les contributeurs Entrepreneurs sont les leurs.

Aimez-vous gagner et détestez-vous perdre? L’idée de créer un nouveau record vous passionne ou vous inspire? Admettez-le, vous êtes compétitif. Et moi aussi. Vous n’avez pas toujours besoin de monter sur un podium pour vous sentir épanoui, mais vous préférez qu’il y ait un podium à viser en premier lieu. Pour citer Alyssa Edwards, la candidate à la Drag Race de RuPaul: «Gagner n’est pas tout, mais vouloir, c’est.

Des recherches récentes publiées dans l’International Journal of Human-Computer Studies indiquent que des stries concurrentielles sont probablement enracinées en nous. Lorsqu’on a demandé aux participants à la recherche de réfléchir à des idées, le groupe à qui on a dit que l’exercice était un jeu a surpassé le groupe de contrôle en nombre et en qualité des idées produites. De plus, une étude de l’Université du Missouri a révélé que la concurrence sociale était la principale raison de l’augmentation de la capacité crânienne chez les Néandertaliens. La concurrence perçue et le désir de survie ont en fait rendu notre cerveau plus gros.

J’ai récemment passé l’évaluation StrengthsFinder de Gallup, et voilà, la concurrence est devenue l’une de mes cinq principales forces. Les entrepreneurs qui ont cette force aiment avoir des échéanciers, des délais et des objectifs de performance au jour le jour pour eux-mêmes et pour leur équipe, mais peuvent également se mettre dans la tête lorsque les choses ne se passent pas comme prévu. Au lieu de considérer l’esprit de compétition comme une qualité peu attrayante, apprenez à l’apprécier comme un atout important pour être un entrepreneur.

Cela étant dit, les crises de colère douloureuses de perdant ne sont jamais un bon look. Voici donc trois façons d’exploiter votre énergie naturelle de compétition sans vous mettre en échec.

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Laisse la jalousie à la porte

Se comparer aux autres peut vous motiver à passer à l’action, mais ces sentiments peuvent facilement se transformer en jalousie lorsque quelqu’un d’autre remporte la médaille d’or – ou se vante simplement de sa dernière réalisation ou de ses dernières vacances.

Pour beaucoup, la jalousie est devenue exacerbée par nos expériences quotidiennes sur les médias sociaux; voir la vie parfaitement organisée d’influenceurs et même de nos pairs peut nous faire sentir indignes ou moins. Des études ont confirmé qu’une utilisation excessive des médias sociaux peut éroder votre sentiment de maîtrise de soi et amplifier les sentiments de jalousie.

Gardez à l’esprit que vous contrôlez vos contributions, mais pas nécessairement vos résultats. Acceptez le carburant que vous donne la fixation d’objectifs, mais reconnaissez également comment des facteurs externes peuvent émerger et vous forcer à réévaluer vos progrès. Si rien d’autre, cette année a rappelé à presque tous les entrepreneurs l’importance d’être agile et réactif.

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Gamifiez votre agitation

Si les concours et les matchs vous font sauter du lit le matin, capturez cet éclair dans une bouteille et utilisez-le pour alimenter vos passions. Les défis à court terme et l’écriture de vos objectifs vous motivent, alors au lieu d’essayer de diminuer votre côté compétitif, adoptez-le.

À quoi pourrait ressembler la gamification pour vous? Considérez une ou plusieurs des meilleures pratiques suivantes:

Course contre la montre. Fixez-vous un objectif pour terminer une tâche aussi rapidement et efficacement que possible. Chronométrez-vous pour que vous sachiez que l’horloge tourne – utilisez votre téléphone, une minuterie de cuisine ou un chronomètre en ligne gratuit.

Faites un pacte avec un ami. Une étude sur la motivation à l’exercice publiée dans les Annals of Behavioral Medicine a révélé que lorsque les participants avaient un copain de responsabilité virtuelle, leur temps d’exercice doublait. Utilisez cette même énergie de responsabilité à votre avantage dans diverses activités commerciales.

Battez des records de revenus. Quel est le mois le plus rentable que vous ayez jamais enregistré? Identifiez la barre, puis réfléchissez à des moyens créatifs de la rencontrer et de la battre. Si vous êtes compétitif, vous aurez probablement envie de le faire aujourd’hui.

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Faites de vous votre adversaire le plus coriace

Dans une analyse SWOT, les forces, les faiblesses, les opportunités et les menaces pour une entreprise ou un marché sont tracées de manière égale pour déterminer les influences internes et externes sur les performances.

Il est bon d’être conscient des opportunités et des menaces. Mais les forces et les faiblesses peuvent détenir un plus grand pouvoir, car le lieu de contrôle se trouve au sein de l’organisation. Il y a une raison pour laquelle les analyses SWOT sont si populaires dans les entreprises: elles identifient ce qui peut et ne peut pas être contrôlé et peuvent vous donner des informations sur où canaliser votre énergie concurrentielle.

Et même au sein de SWOT, alors que les quadrants de force et de faiblesse sont de taille égale, vos forces sont plus malléables à l’amélioration et sont souvent là où vous devez concentrer votre énergie en premier.

En réponse aux tendances du marché et aux talents internes, Netflix a restructuré son produit et son positionnement des services de location de DVD au streaming en ligne. Au moment d’écrire ces lignes, il compte 167 millions d’abonnés. Blockbuster, en revanche, n’a jamais sauté sur le wagon de streaming, et par la suite, son dernier emplacement survivant a récemment été converti en une expérience Airbnb. Il est bon d’anticiper les opportunités et les menaces, mais développer vos points forts sera ce qui vous propulsera, vous et votre entreprise, vers l’avant.

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Oui, avoir une personnalité compétitive peut parfois être peu recommandable. Mais cela ne signifie pas que vous devriez émousser les étoiles dans vos yeux. Apprenez à canaliser votre compétitivité en étapes d’action constructives et vous vous retrouverez rapidement motivé et inspiré pour faire votre prochain mouvement.

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